G25 Untersuchung für Staplerfahrer: So organisieren Sie den Ablauf im Betrieb

Die G25 Untersuchung ist eine arbeitsmedizinische Untersuchung für Fahr-, Steuer- und Überwachungstätigkeiten, zu denen auch das Staplerfahren zählt. Als Organisator klären Sie, wer untersucht wird, vereinbaren Termine und legen die Bescheinigungen ab. Beim Deutschen Weiterbildungszentrum kostet die arbeitsmedizinische Untersuchung online 99 € pro Person.

G25 Untersuchung Staplerfahrer: Worum es geht

Wer einen Stapler fährt, trägt Verantwortung für sich und andere. Deshalb lassen viele Betriebe ihre Fahrerinnen und Fahrer arbeitsmedizinisch untersuchen. Die G25 ist die bekannte Untersuchung für Fahr-, Steuer- und Überwachungstätigkeiten. In der Kursplanung erlebe ich oft, dass die Untersuchung erst auffällt, wenn der Termin der Schulung schon feststeht. Dann wird es hektisch. Mit einer klaren Planung vermeiden Sie das. Dieser Beitrag ist als Checkliste für Organisatoren gedacht und zeigt, was Sie klären, planen und ablegen sollten. Ob die Untersuchung für eine Tätigkeit nötig oder empfohlen ist, entscheiden Arbeitgeber und Betriebsarzt anhand der Gefährdungsbeurteilung.

Schritt 1: Bedarf und Teilnehmende klären

Beginnen Sie mit einer Liste aller Beschäftigten, die Stapler fahren oder künftig fahren sollen. Notieren Sie Name, Funktion und Einsatzbereich. Klären Sie mit der Geschäftsführung und dem Betriebsarzt, für wen die Untersuchung vorgesehen ist. Berücksichtigen Sie neue Mitarbeitende, Aushilfen und Personen, die nur zeitweise einspringen. Prüfen Sie, ob bereits eine Untersuchung vorliegt und wie aktuell sie ist. Ein Abgleich mit der Liste der Staplerscheine zeigt Lücken. Fragen Sie auch, ob Beschäftigte mehrere Geräte bedienen. Dann lohnt es sich, die Untersuchung und die Schulungen für alle Geräte gemeinsam zu planen, statt jeden Termin einzeln zu vereinbaren. Wie Sie die Schulungen insgesamt planen, finden Sie im Beitrag Schulung planen: Checkliste für die Personalabteilung. Dieser Beitrag ist keine medizinische oder rechtliche Beratung.

Schritt 2: Termine und Ablauf der G25 Untersuchung festlegen

Planen Sie die Untersuchung zeitlich vor der Praxisschulung oder zumindest vor dem ersten Einsatz am Stapler. So wissen Sie vorab, dass einer Tätigkeit nichts entgegensteht. Beim Deutschen Weiterbildungszentrum gibt es die arbeitsmedizinische Untersuchung online. Das spart Anfahrt und Ausfallzeit, denn die Teilnehmenden erledigen den ersten Teil ohne Wege. Legen Sie ein Zeitfenster pro Person fest und staffeln Sie die Termine, damit nicht das ganze Team gleichzeitig fehlt. Informieren Sie die Beschäftigten rechtzeitig, was sie erwartet und welche Unterlagen oder Angaben sie bereithalten sollten. Legen Sie zudem fest, wer die Terminbestätigungen sammelt und wer Rückfragen der Beschäftigten beantwortet. So bleibt der Überblick auch bei größeren Gruppen erhalten und nichts geht unter. Weitere Informationen finden Sie unter Arbeitsmedizin und G25 Untersuchung.

Schritt 3: Kosten und Budget einplanen

Die arbeitsmedizinische Untersuchung online kostet beim Deutschen Weiterbildungszentrum 99 € pro Person. Rechnen Sie die Summe für Ihr Team aus und tragen Sie sie in die Kostenstelle ein. Kosten dieser Art sind für Unternehmen in der Regel Betriebsausgabe. Ergänzen Sie die Arbeitszeit der Teilnehmenden, damit Sie den gesamten Aufwand sehen. Wenn Sie die Untersuchung mit einer Schulung kombinieren, lohnt sich ein gemeinsames Angebot. Inhouse-Schulungen beginnen ab 1.500 € als Festpreis, abhängig von Teilnehmerzahl und Gerät, inklusive Anfahrt und gegebenenfalls Übernachtung der Ausbilder. Erstellen Sie vorab eine einfache Kostenübersicht je Person und je Abteilung. Sie hilft Ihnen, bei der nächsten Planungsrunde sofort zu sehen, was die Vorsorge insgesamt kostet. Details dazu unter Inhouse-Schulung anfragen.

• Arbeitsmedizinische Untersuchung online für 99 € pro Person
• Weniger Wege und Ausfallzeit, Termin flexibel planbar
• Kombinierbar mit Staplerschulung inhouse ab 1.500 € als Festpreis

Schritt 4: Die G25 Untersuchung Staplerfahrer begleiten

Schicken Sie den Teilnehmenden vorab eine kurze Nachricht mit Zeitfenster, Ansprechperson und Hinweis, wie die Untersuchung abläuft. Klären Sie, wer bei Rückfragen hilft. Achten Sie auf Vertraulichkeit: Gesundheitsdaten gehören dem Beschäftigten und dem Arzt. Als Organisation sehen Sie in der Regel nur, ob die Untersuchung stattgefunden hat und ob einer Tätigkeit etwas entgegensteht, nicht die medizinischen Einzelheiten. Sprechen Sie das im Team offen an, das nimmt Unsicherheit. Planen Sie Puffer ein, falls jemand krank wird oder der Termin verschoben werden muss. So bleibt der Gesamtplan stabil.

Schritt 5: Nachweise ablegen und Wiederholung planen

Legen Sie die Bescheinigung getrennt von den allgemeinen Personalunterlagen ab, so wie es Ihr Datenschutzkonzept vorsieht. Notieren Sie in Ihrer Übersicht nur, dass und wann die Untersuchung stattgefunden hat. Ein Kalendereintrag erinnert Sie an die Wiederholung, deren Abstände der Betriebsarzt festlegt. Fragen Sie vor der Buchung, welche Bescheinigung Sie erhalten. Verbinden Sie die Ablage mit den anderen Nachweisen, also Staplerschein, Fahrauftrag und jährlicher Unterweisung. Hinweise dazu im Beitrag Online-Unterweisung dokumentieren. Planen Sie einmal pro Jahr eine Durchsicht der Übersicht ein, damit Wiederholungen nicht verpasst werden und neue Mitarbeitende rechtzeitig aufgenommen sind. Grundlagen zur arbeitsmedizinischen Vorsorge bietet die BAuA.

Ihr nächster Schritt

Wenn Sie die arbeitsmedizinische Untersuchung für Ihr Team organisieren möchten, sagen Sie uns, wie viele Personen teilnehmen und ob Sie sie mit einer Schulung kombinieren wollen. Wir besprechen vorab, was im Preis enthalten ist. Für die Fahrer selbst gibt es den Staplerschein für Privatpersonen und die Inhouse-Schulung für Teams, siehe Gabelstaplerschein für Unternehmen. Sie erreichen das Deutsche Weiterbildungszentrum unter 0203 - 70 90 8650 oder per E-Mail an kontakt@dwzentrum.de.

Häufige Fragen zum G25 Untersuchung Staplerfahrer